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KEPLER a connu une forte accélération de sa croissance (+ 20% en 2009) 2010 une année prometteuse : recrutements, nouvelles expertises, nouveaux référencements client (SNCF, GDF SUEZ)

Créé en 2007 par 4 associés issus du monde de l’industrie et du conseil, KEPLER est un cabinet de conseil spécialisé dans l’optimisation de la performance opérationnelle et durable. KEPLER poursuit sa stratégie de développement : recrutement de nouveaux consultants, développement de son activité à l’international et mise en œuvre de nouvelles missions (Sourcing à l’international sur la zone ASEAN, élaboration de la stratégie développement durable d’un groupe industriel mondial, missions de « Supplier development » en Asie, réalisation de « diagnostic performance flash », ...).

Paris - 09. February 2010

Des compétences au niveau mondial

L’ouverture internationale répond aux besoins des entreprises d’être accompagnées le développement et la sécurisation de leurs opérations, notamment en Asie (Inde, Chine, Moyen-Orient, Asean) et en Amérique du Sud. Afin de renforcer son offre dans le domaine du sourcing et du développement fournisseurs, KEPLER prévoit un recrutement de 5 à 7 consultants dans ses bureaux propres en Chine et en Inde.

Outre l’expansion du nombre de collaborateurs dans ses 2 bureaux en propres (Chine et Inde), le cabinet KEPLER étend également son réseau de partenaires dans les zones Asean, Amérique centrale, Amérique du Sud et Pakistan. Ceci lui permet de couvrir aujourd’hui une vingtaine de pays parmi les zones à plus fort potentiel.

« Le renforcement de notre développement à l'international a pour ambition d’offrir le meilleurs services à nos clients et de créer avec eux une relation privilégiée » explique Bernard Ouriou, Directeur Associé. « Ce réseau international présente des potentiels de développement intéressants sur l’ensemble de nos expertises ».

Toujours plus de domaines d’expertise

Le développement du cabinet se traduit également par le développement et le renforcement de nouvelles offres, toujours au cœur des problématiques de performance. Parmi ces nouvelles offres on compte :

- Le développement fournisseur notamment en zone LCC

- Le développement durable : 6 offres intégrées aux 4 domaines d’excellence de KEPLER

- Le diagnostic performance flash, permettant en quelques jours d’évaluer les enjeux de performance d’une entreprise (Lean + Achat + Innovation + Conduite du changement)

Au recrutement de nouveaux consultants

Afin de soutenir son activité et d’enrichir son expertise le cabinet KEPLER, qui comptait 25 collaborateurs au 1^er janvier 2010 a pour objectif de renforcer ses équipes en recrutant 6 à 9 consultants.

« Nous recherchons des consultants qui seront intégrés au sein d’une équipe sous la supervision d’un manager, intervenant chez nos clients pour des missions situées au cœur de leurs problématiques stratégiques et à fort impact » précise Pierre Rougier, associé et co-fondateur de KEPLER. « Nous offrons de réelle opportunité de carrière dans un secteur en forte croissance, en phase avec les besoins actuels et à venir des entreprises. Et c’est sans compter le côté intellectuellement enrichissant de ce métier ! »

Les postes à pourvoir

KEPLER recherche prioritairement des consultants confirmés issus de grandes écoles de commerce ou d’ingénieurs (niveau 1 ou 2), avec une première expérience opérationnelle ou dans le conseil dans les domaines des achats, de la supply chain ou encore du lean Manufacturing. Les candidats doivent disposer d’une excellente capacité analytique et de synthèse, ainsi que d’un bon sens de la communication (écrit/oral). Les postulants doivent aimer les challenges, travailler en équipe et savoir développer leur leadership en vue d’évoluer vers une fonction de management.

L’anglais courant est exigé, une seconde langue est un plus, et la maîtrise de l’outil informatique est requis.

A propos de la société

A propos de KEPLER

KEPLER est un cabinet de conseil spécialisé dans l’optimisation de la performance opérationnelle : l’innovation et conception des produits, les achats, la supply chain et les opérations de production et d’exploitation.

Fondé par 4 consultants ingénieurs de formation et disposant de plus de quinze années d’expérience dans les domaines de l’industrie et du conseil, le cabinet KEPLER a débuté son activité en septembre 2007. Son équipe d’une vingtaine de consultants, tous issus du monde de l’opérationnel et du conseil, est particulièrement expérimentée dans les secteurs de l’aéronautique, de la défense, de l’automobile, du ferroviaire, de l’énergie et de la distribution. Avec son approche orientée sur les résultats, le cabinet KEPLER dispose de sérieuses références auprès de grands noms du CAC 40, mais aussi des sociétés de taille plus modeste. Site Internet : http://kepler-consulting.com/

Coordonnées

Contacts presse

OCTANE PR

Pauline Saint-Martin / Marie-Laure Laville

paulines@octanepr.com / marielaurel@octanepr.com

Tel : 01 55 31 98 12

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