Hoofdpagina nieuwsdesk

Instroom digital natives binnen bedrijfsleven vereist heroriëntatie internetbeleid

Security specialist wijst organisaties op risico’s door nieuwe generatie medewerkers

Amsterdam - 06. September 2011

GFI Software, leverancier van IT-oplossingen voor het MKB, waarschuwt organisaties voor de impact die de toestroom van digital natives in het bedrijfsleven met zich mee zal brengen. Digital natives zijn de mensen die vanaf eind jaren 80 zijn geboren en zijn opgeroeid met nieuwe technologieën zoals social media. Waar netwerken als Hyves, Facebook en Twitter bijzaak zijn voor oudere generaties, zien de digital natives nieuwe media als hun tweede taal en dit zorgt voor een aanzienlijk mentaliteitsverschil. Organisaties die zich goed op de toekomst willen voorbereiden, dienen na te denken over de gevolgen niet nadenken over de gevolgen hiervan, komen bedrogen uit en brengen de business onnodig in gevaar. GFI Software zet vijf essentiële veranderingen uiteen om organisatie te helpen hun internetbeleid aan te scherpen.

Delen van informatie
De digital native is in zijn vrije tijd gewend om informatie te delen via netwerken als Facebook, Hyves en Twitter. Ze posten informatie over interesses, delen hun mening en brengen contacten continu op de hoogte van wat ze wanneer aan het doen zijn. Wanneer medewerkers naast privézaken ook concurrentie- of beursgevoelige informatie gaan verspreiden, betekent dit een risico voor de business. Dit gebeurt vaak onbewust. Zo kunnen gebruikers met applicaties als foursquare en Facebook Places via hun smartphone laten weten waar zij op dat moment zijn. Als dit gebeurt op bezoek bij klanten en prospects, is het belangrijk te beseffen dat ook de concurrentie op de hoogte wordt gebracht. Ondernemers moeten blijven waken dat gevoelige bedrijfsinformatie op het internet terecht komt.

Altijd en overal bereikbaar via verschillende media
De nieuwe generatie medewerkers is gewend altijd en overal beschikbaar te zijn. Nieuwe technologieën als smartphones zorgen ervoor dat zij ook tijdens kantooruren online zijn. Dit biedt organisaties kansen, maar wanneer medewerkers om het kwartier bekijken wat hun contacten bezighoudt, komt dit de productiviteit niet ten goede. Het is aan de ondernemer om hier goed mee om te gaan, richtlijnen op te stellen over het online gedrag van medewerkers en eventueel te monitoren waar er sprake is van productiviteitsverlies.

Grote online aanwezigheid
Medewerkers die net zoveel tijd online als offline doorbrengen lopen een aanzienlijk groter risico om bedreigingen als malware en virussen op het bedrijfsnetwerk binnen te halen. Digital natives zijn zo thuis in de online wereld dat zij ook minder oog hebben voor de mogelijke gevaren. Bovendien zijn zij experimenteel ingesteld en zullen zij snel nieuwe diensten proberen, die mogelijk volstaan met links naar malware-verspreiders en andere cybercriminelen.

Zoeken naar prikkels
Kenmerkend voor de digital natives is dat zij blijven zoeken naar prikkels. Met alle informatie die zij dagelijks te verwerken krijgen via de bekende netwerken, zoeken zij ook in hun werk een hoog niveau van prikkels. Dit zorgt ervoor dat zij een beperkte concentratieboog hebben en snel verveeld raken. Ondernemers zullen er rekening mee moeten houden dat de nieuwe generatie anders werkt en zich prettig voelt bij ander soort werk dan veel traditionele medewerkers.

Mobiel en flexibel werken
Doordat digital natives zijn opgegroeid met smartphones, laptops en andere draagbare internetapparatuur verwachten digital natives dat zij overal en altijd hun werk kunnen doen. Zij zullen dan ook vragen om een flexibele werkomgeving waarbij bijvoorbeeld ook thuis kan worden gewerkt. Dit brengt grote consequenties met zich mee op het gebied van beveiliging. Wanneer een organisatie de security binnen het bedrijfspand op orde heeft, wil dit nog niet zeggen dat dit voor de thuiscomputer ook geldt. Ondernemers zullen op zoek moeten gaan naar manier om de security zowel op kantoor als op de thuis devices op orde te hebben.

“Ondernemers moeten zich beseffen dat medewerkers die dag en nacht online doorbrengen anders omgaan met internet en technologie dan traditionele medewerkers”, zegt Armand Sieben, Senior Channel Sales Manager bij GFI Software. “Dit brengt veel veranderingen met zich mee. Digital natives bieden de organisatie nieuwe inzichten en staan bekend om hun multitasking-vaardigheden. Als organisatie moet je profiteren van de ervaring van deze groep werknemers, maar je moet ook alert blijven op de beveiligingsaspecten.”

Over het bedrijf

Over GFI
GFI Software biedt software voor e-mailbeveiliging, archivering en faxen, netwerkbeveiliging en oplossingen voor monitoring en beheer op afstand voor kleine en middelgrote bedrijven via een uitgebreide en wereldwijde partner community. De producten van GFI zijn beschikbaar on-premise, in de cloud of als een hybride van beide delivery modellen. Dankzij een bekroonde technologie, een agressieve prijsstrategie en een sterke focus op de behoeften van kleine en middelgrote bedrijven, beantwoordt GFI Software aan de behoeften van de MKB-organisaties op wereldwijde schaal. Het bedrijf heeft kantoren in de Verenigde Staten (North Carolina, California en Florida), UK (Londen en Dundee), Oostenrijk, Australië, Malta, Hong Kong, de Filippijnen en Roemenië die wereldwijd meer dan 200.000 installaties ondersteunen. GFI is een channel-georiënteerde onderneming met duizenden partners wereldwijd. Bovendien is GFI een Microsoft Gold Certified Partner. Meer informatie over GFI is te vinden op http://www.gfi.nl.

Distributiepartners van GFI Software in de Benelux zijn: Portland Europe en DCC Nederland BV.

Contactgegevens

Voor fotomateriaal of een interview kunt u contact opnemen met Rogier Heemskerk van LEWIS – Global Public Relations:

Tel: + 31 (0)40 235 4600
E-mail: GFI@lewispr.com

Bookmarklets:

Recente persberichten

2012 Archief

2011 Archief

2010 Archief

2009 Archief

2008 Archief

Ga naar:

Hoofdpagina nieuwsdesk

Instroom digital natives binnen bedrijfsleven vereist heroriëntatie internetbeleid

Over het bedrijf

Contactgegevens